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第1章 我们公司只接纳失意者（第1页）

"经理，我决定辞职了！"

"我也是，工资就别算了！"

"再见了。"

林西望着公司里6续离开的同事们，连清洁工阿姨也走了，还带走了她的拖把，哦，那是她自己的。

看着空荡荡的办公室，只剩他这位经理，林西心中五味杂陈。

一年前，他穿越到了这个平行世界，命运的转盘启动！

熟悉套路的人都知道，开局系统，意味着人生巅峰。林西也不例外，只是他的巅峰之路与众不同。

别人的系统助力员工闪耀，主角坐享其成，而林西的系统却反其道而行。

唯有亏损才能获取奖励！

这不是搞笑吗？

明眼人都清楚，公司要盈利需人才，招来亏损的员工有何用？

这绝对是脑洞大开。

于是，林西的公司日渐衰败，偏偏亏损越大，奖励越多，但员工们却一无所知。

每个月都在赔钱。

谁敢保证下个月公司不会倒闭？

不走才怪呢！

【提示宿主已登录，人才挖掘系统升级中...】

心念一动，林西的个人信息面板浮现在脑海。只有两项属性个人资产和公司员工。

【布任务淘金人才市集！】

【完成任务可得奖励个人资产增亿！限量版宾利跑车！（奖励依据实际招聘情况！）】

"好嘞，出招人！"

云城市人才集市。

林西从公司搬来一张桌子，挤进集市的一隅挂起公司招牌。

"飓风集团，市值十亿，小学毕业以上统统免谈！待遇优厚，福利群！"

周一是集市热闹之时，求职者络绎不绝，他们都有共同的反应

路过林西的摊位，几乎都要绊倒。

这家伙有病吧？市值十亿还拒收小学毕业以上？想招一帮蠢货败光公司？现实版的《西虹市富》？

果然，整个上午，咨询林西的求职者都是对他的广告感到好奇。听说真不要小学毕业以上的，他们纷纷翻了个白眼离开，嘴里嘀咕"疯子！"

"难道人才市场里已经没有可用之才了？我想找个小学毕业的员工都找不到？"

一上午毫无收获，林西开始反思自己的招聘策略是否出了问题...

难道要写上百万年薪？

不如直接去小学门口招聘算了。

吃过午饭，林西重返人才集市。这次，他放弃了学历限制，漫无目的地在人群中游走，打算找那些面试受挫的求职者加入自己的团队。

面试失败，说明此人能力不足。多次失败，说明思维可能有问题。