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第9节（第1页）

  她想了想又问：“那……接下来是要跟鲁老师汇报？”怎么说呢，她确实不太想在鲁敬手底下做事。相比之下，陈述这种绝对业务导向的老板是好相处的那个，或者说不必相处，把事做好，有结果可拿，陈述就会展现他的果断和大方。

  如果她自己带一个这样大的项目，将来得向鲁敬汇报，这时她要考虑的不是层级和权限提升的快乐，而是……如何解决那种不适。被鲁敬点名过两次酒局闻又微都遁了，如果有工作交集，那……

  “不用。”陈述没好气似的。

  “半年时间，我把你先塞到老江的架构下面去。”他倒像已经考虑过这件事，“你的事该怎么做怎么做，所有审批跟我汇报过就行，不用从鲁老板那里走。”老江，也算公司老人，资历不比鲁敬差，不过位置挺边缘，人没什么斗志，他带的那一小块业务稳定但前景有限，跟谁也碍不着。

  闻又微：“我能知道为什么吗？”

  陈述没说话。

  闻又微只以玩笑的口吻：“那我不问了。不过述哥，我可听说了您老在鲁老师那里背的kpi，半年之后万一您没了，我这不相当于地下工作没了上线？”

  陈述鼻子里出了个气，神情倨傲：“半年后谁没了还不好说呢。”

  闻又微稍微有了个猜测。虽然有些弯弯绕绕的事她没完全明白，但眼前的机会不错。对其他人来说或许像流放，闻又微眼下倒有些喜欢，天高皇帝远，自己组业务模块自己当老大，有风险，但能放开手脚。简直像有了一座猴山，不要太快乐。她没出会议室就已经想好，她自己的部门要每天六点准时下班。

  风险呢，风险是她最不怕的事。闻又微又找回自己的斗志了，没有现成模式可抄，没有标准答案，这意味着，她如果成了，她就会是标准答案。哈，真好。

  廖承在玻璃门外张望了两回，陈述把事情跟她交待完，终于对他招招手，廖承开了门，探进半个头：“述哥，晚上安排好了，我们七点出过去吃饭就来得及。”没忘捎带跟闻又微打个招呼。

  陈述说好，让他先去。接着扭头对闻又微，像是不吐不快：“哎，你说，吃出那么大个肚子，里面能榨出几两有用的业务？”他在肚子那里比划了一个凸出去的弧度。

  闻又微眉毛一抬，知道他说的是鲁敬。这太有意思了。

  她一直觉得陈述其实挺傲，他极有能力，一视同仁地瞧不上所有业务能力不如他的人。但他也很聪明，知道自己在谁手底下做事，想往上爬要获得谁的信任，可这不代表他很看得上对方。他对鲁敬的看不上近日已经到水满则溢的程度。

  闻又微听了这么个话头，扯了一下嘴角，慢吞吞说：“业务不知道，油水应该不少。”

  陈述乐了一下，推门出去。

  闻又微心想，他仿佛不是来拜码头的，是来卧薪尝胆的。

  闻又微又找了水清进来，临走前她转交过去的事，这中间大多没有什么进展。这很奇怪，不是水清的风格。

  闻又微打量她片刻，开口的语气就很缓了：“本来我该问项目出了什么事，不过现在我要关心一下，你还好吗？”

  “你还好吗”这句话一出，水清泫然欲泣。

  “诶，你……”

  水清：“我觉得我没有能力做好。”

  闻又微脑子飞快转了一圈，还是很困惑：“是……谁跟你说了什么吗？还是你遇到什么事儿了？”

  水清摇头：“没有，我，我就是觉得……其实我挺笨的，没有很好的成长性。”她没具体说遇到什么事儿，但字里行间，自我评价都相当地低。

  “咱这样啊，先不下结论，”闻又微说，“回去把现在遇到的关键问题，和你能想到的解决方式，先列出来。明天我们再来沟通，一个一个解决，可行吗？”

  她说可以。

  闻又微又去找了松松，问水清最近是不是遇到什么烦心事，松松说看到她跟一个男的一起来上班，恋爱了吧，也可能是最近吵架了，有一天来的时候眼睛还是红的。

  第52章所谓的常模

  闻又微下班早了一回，跟周止安说好去看一趟任老师。对方曾向他们施以援手，知道他手术，于情于理要去看看。

  任于斯老了很多，闻又微都有些无法辨认出他的模样了。他见到闻又微笑了一下：“啊是你，像悟空的小姑娘。”  “悟空？”她下意识用眼神去问周止安。

  任于斯说：“那时候你一脑袋黄头毛，总来心院找小周。”

  闻言，闻又微和周止安下意识相视而笑，笑完忽然察觉这个举动的亲密程度过高，两人又都不约而同低了一下头，各自不知想了些什么。