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二十八升工程师副科长（第1页）

看完了厂区，机部领导们便去会议室听取了这一段时间的工作所取得的成果。

之后更是大力的肯定了京都重工所取得的成就，并要求不要居功自傲，要继续坚持艰苦奋斗，自力更生的优良传统，为建设国家做出更多的贡献！

厂领导纷纷表示，必然会以更加艰苦卓绝的攻关精神，克服前面的一切困难，为建设祖国添砖加瓦！

听完了汇报会，机部领导要求尽快完成扩招，挥更大的作用，同时表示，有志不在年高，有些同志就应该挥更大作用。

厂领导保证，不拘一格降人才，保证能够重视人才！

之后厂领导打算留领导们吃饭，不过被拒绝了，他们还需要回去整理这一趟的所得，向上面汇报。

最后，领导们要离开了，黄领导让其他人先走，自己则从车上拿出了一个工具盒。

打开盒子，里面是各种尺寸的像是魔石的圆棒。

王厂长一看激动的道：“老领导，这是磨头？”

“没错。”黄领导很满意自己这个老部下震惊的神态。

“老领导，这是哪来的？”王厂长赶紧问道。

“哪来的？自然是研究出来的，怎么，除了你们厂的小钟，就没有别的人才了是吧？”老领导笑呵呵地说道。

“没有没有，小钟就是个稍有才华的年轻人，算不上什么人才。”王厂长赶紧说道。

“是不是人才我还能不知道？钟国栋同志是个好同志啊，不过就是有点不太相信组织，把什么事都扛在自己身上，这可不好，虽然有些东西我们的确欠缺很多，但是只要有一定的方向，我们的人肯定能完成研究的，就比如13o吨级顶底复吹转炉，马上要开始建设了，一旦这个成功，后续会建设更大的转炉。”

黄领导说到这里，王厂长便明白了，这是想要通过自己的口跟钟国栋说说，不要一个人扛，相信组织与国家的力量。

王厂长表示会让技术科学习领导的思想，不负组织的期望。

黄领导看到王厂长明白了，最后叮嘱道：“钟国栋同志的待遇该给了，虽然他工作的时间短，但是绝对担得起工程师的名头，不需要去考试，到时候你们报上来，我们会直接批示。”

说完这个，黄领导看了一下时间，已经耽误十分钟了，于是赶紧说道：“时间不早了，我也该离开了，那个箱子里有烧结磨头的资料，除了你和钟国栋和小叶，其他人都要保密。”

“明白了，老领导。”

黄领导知道他是个老同志了，组织性原则性可以保证，于是说道：“那行，我先离开了。”

说完上了在远处等着的小汽车，离开了。

王厂长目送他离开，然后带着箱子去技术科去找钟国栋。

此时的钟国栋正在检查其他技术员的图纸，并给他们指出毛病。

看到王厂长到来，加快了解释度：“……行了，除了这些其他的问题没有了，以后作图注意一些，先回去改一下吧。”

技术员看了一眼王厂长，赶紧离开了。

看到钟国栋忙完了，王厂长说道：“走，去我办公室说。”

两人来到厂长办公室，王厂长将盒子给了钟国栋。

钟国栋打开一看，顿时一阵惊喜，金刚石加高强度瓷烧结而成的磨头！

这实在是让他惊喜于是迫不及待的问：“这是从哪来的？”

“自然是咱们的人研究出来的！怎么样看到组织内的人才了没？”王厂长虽然是笑着说的，但是却在仔细的观察着钟国栋的神情。