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第19章（第1页）

周未以有点忐忑，不，是十分忐忑。

上电梯前，彭佳人要求跟她一起去，被林风晨拒绝了。周未以想着光天化日，朗朗乾坤，林疯子也不至于做出什么过激的事情吧？

她让彭佳人拿着她的蜡笔小新，去一楼大厅等她。

上了天台，林风晨先开口，“未以，我们认识也快两年了吧，时间过得还真快。”他努力地从脸上挤出来一丝笑容，试图拉进两人之间的距离。

周未以兵来将挡，“是啊，林经理，从实习到正式入职，一直都是您和闻哥带着我，也谢谢您对我的指导。”

不谈专业，林风晨的情绪不稳定某种程度上塑造了她的情绪稳定。

范斐之前说她应该是被林风晨pua了，居然不觉得他有问题。

周未以哪里不知道林风晨心理或多或少有些扭曲，第一次被他骂的时候她偷偷跑去客户公司的洗手间，在隔间里默默流了好久的眼泪，出来还得洗个冷水脸，试图让自己的情绪镇定下来，也让红肿的眼睛恢复如平常。

她也不知道自己为什么要受这个委屈。

在学校里，老师还会照顾女孩子们脆弱的自尊心。

可在林风晨的组里，唯一的衡量标准仿佛只有他的心情。

林风晨和孙宜不一样，孙宜就事论事，范斐只会在工作做错了的时候被她骂，准确地说是批评。

而林风晨是不分场合的人身攻击，她总觉得林风晨一脸阴郁，好似火山时刻要喷发。

闻明也经常因为一些小事就被林风晨阴阳怪气数落，但闻明心大，他扭过头来忘了，还能宽慰周未以。

闻明跟她说，不要care他怎么说，你只要分清楚当下对你来说什么更重要，是按照进度又好又快完成工作，还是被他的情绪影响。

其实她更感谢的是闻明。

她想清楚一个道理，大家都是干活的，她比他职位高，并不是因为真的林风晨有多强。

职场是这样，可你无法选择你的领导，要么滚蛋，要么就得忍。

她也改变不了林风晨。

普安有活水原则，如果你在这个组里干的不开心了，可以找别的经理双向选择。

入职没多久的周未以没得选。她只能熬，为了普安的这块金字招牌，熬到一定时间，熬到被除了林风晨以外的经理看见。

林风晨继续大言不惭，说：“这段时间辛苦你了，从你实习进来就在我们组，我自认为对你还算可以。”

啊？她以为自己听错了。怎么打起来感情牌了？

然后林风晨却顿了顿，话锋随之一转，不客气开了口，“我现在是n所合伙人。多余的话我也不想多说，但我希望你能把嘴闭上。”

n所？国内一家中型会计师事务所，原来林风晨跳槽去了那里，还能一跃升成了合伙人，周未以想，这是先礼后兵。